[브랜드평판] 고용노동부 공공기관 브랜드 2024년 11월 빅데이터 분석결과...1위 근로복지공단, 2위 한국산업인력공단, 3…
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댓글 0건 작성일 24-11-15 06:40본문
고용노동부 공공기관 브랜드평판 2024년 11월 빅데이터 분석결과, 1위 근로복지공단 2위 한국산업인력공단 3위 한국장애인고용공단 순으로 분석되었다.
한국기업평판연구소는 고용노동부 공공기관 12개 브랜드에 대해서 빅데이터 분석을 활용한 브랜드 평판조사를 실시하였다. 2024년 10월 15일부터 2024년 11월 15일까지의 고용노동부 공공기관 브랜드 빅데이터 32,601,475개를 분석하여 소비자들의 브랜드 평판을 분석하였다. 지난 10월 고용노동부 공공기관 브랜드 빅데이터 33,872,005개와 비교하면 3.75% 줄어들었다.
브랜드에 대한 평판은 브랜드에 대한 소비자들의 활동 빅데이터를 참여가치, 소통가치, 소셜가치, 시장가치, 재무가치로 나누게 된다. 브랜드평판지수는 소비자들의 온라인 습관이 브랜드 소비에 큰 영향을 끼친다는 것을 찾아내서 브랜드 빅데이터 분석을 통해 만들어진 지표이다. 브랜드에 대한 긍부정 평가, 미디어 관심도, 소비자끼리 소통량, 소셜에서의 대화량, 커뮤니티 점유율을 측정하여 분석하였다.
고용노동부 공공기관 브랜드평판 분석은 참여지수, 미디어지수, 소통지수, 커뮤니티지수, 사회공헌지수로 구분하여 브랜드평판지수를 산출하였다.
2024년 11월 고용노동부 공공기관 브랜드평판 순위는 근로복지공단, 한국산업인력공단, 한국장애인고용공단, 한국잡월드, 건설근로자공제회, 한국산업안전보건공단, 한국고용정보원, 한국사회적기업진흥원, 한국고용노동교육원, 노사발전재단, 학교법인한국폴리텍, 한국기술교육대학교 순이었다.
1위, 근로복지공단 브랜드는 참여지수 3,616,695 미디어지수 1,639,584 소통지수 1,093,352 커뮤니티지수 995,429 사회공헌지수 411,807이 되면서 브랜드평판지수 7,756,867로 분석됐다. 지난 10월 브랜드평판지수 7,687,811과 비교해보면 0.90% 상승했다.
2위, 한국산업인력공단 브랜드는 참여지수 1,961,729 미디어지수 1,248,360 소통지수 1,183,360 커뮤니티지수 696,395 사회공헌지수 304,112가 되면서 브랜드평판지수 5,393,956으로 분석됐다. 지난 10월 브랜드평판지수 5,643,038과 비교해보면 4.41% 하락했다.
3위, 한국장애인고용공단 브랜드는 참여지수 917,521 미디어지수 751,245 소통지수 359,738 커뮤니티지수 485,809 사회공헌지수 536,394가 되면서 브랜드평판지수 3,050,707로 분석됐다. 지난 10월 브랜드평판지수 3,023,259와 비교해보면 0.91% 상승했다.
4위, 한국잡월드 브랜드는 참여지수 875,130 미디어지수 631,277 소통지수 762,793 커뮤니티지수 188,343 사회공헌지수 138,849가 되면서 브랜드평판지수 2,596,392로 분석됐다. 지난 10월 브랜드평판지수 3,625,325과 비교해보면 -28.38% 하락했다.
5위, 건설근로자공제회 브랜드는 참여지수 1,474,176 미디어지수 488,288 소통지수 313,328 커뮤니티지수 265,237 사회공헌지수 39,162가 되면서 브랜드평판지수 2,580,192로 분석됐다. 지난 10월 브랜드평판지수 2,304,626과 비교해보면 11.96% 상승했다.
한국기업평판연구소 구창환 소장은 "2024년 11월 고용노동부 공공기관 브랜드평판 결과, 근로복지공단 ( 대표 박종길 ) 브랜드가 1위를 기록했다. 고용노동부 공공기관 브랜드 카테고리를 분석해보니 지난 10월 고용노동부 공공기관 브랜드 빅데이터 33,872,005개와 비교하면 3.75% 줄어들었다. 세부 분석을 보면 브랜드소비 8.39% 하락, 브랜드이슈 6.16% 하락, 브랜드소통 0.08% 하락, 브랜드확산 5.30% 하락, 브랜드공헌 21.53% 상승했다."라고 평판 분석했다.
한국기업평판연구소 ( 소장 구창환 ) 는 국내 브랜드의 평판지수를 매달 측정하여 브랜드 평판지수의 변화량을 발표하고 있다. 2024년 11월 고용노동부 공공기관 브랜드평판지수는 2024년 10월 15일부터 2024년 11월 15일까지의 12개 고용노동부 공공기관 브랜드에 대한 빅데이터 분석 결과이다.
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